Formation à l’Intervention Systémique Paradoxale

(Modèle de l’École de Palo Alto)

L'Ecole du Paradoxe

Formation à l’Intervention Systémique Paradoxale

Présentation

L’intervention Systémique Paradoxale est un modèle de résolution de problèmes humains issu des travaux de l’École de Palo Alto.

Cette méthode a été initialement développée dans les années soixante au Centre de Thérapie Brève du Mental Research Institute (MRI) de Palo Alto en Californie, par Richard Fisch, Paul Watzlawick et John Weakland, sous le nom de « Thérapie Brève » (brief therapy)…

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À qui s’adressent nos formations ?

Cette formation s’adresse à des professionnels exerçant dans des contextes dans lesquels ils ont à résoudre des problèmes humains.

Par exemple:

Dans le champ médico-psycho-social : médecins, psychologues, psychothérapeutes, infirmiers, travailleurs sociaux etc.

Dans le champ des entreprises et des institutions : consultants, coachs, responsables RH, managers, formateurs etc.

20 ans après...

Après avoir formé pendant près de vingt ans plusieurs centaines de professionnels à l’Intervention Systémique Paradoxale, l’École du Paradoxe prend un nouveau tournant en 2021 en proposant des :

Pour les professionnels déjà formés, des modules pour aller plus loin :
  • Pratique de l’Intervention Systémique Paradoxale (8 jours)
  • Entrainement guidé à la pratique de l’Intervention Systémique Paradoxale (1 jour)
  • Accompagnement des équipes (2 jours)
  • L’art du recadrage (2 jours)
  • Stratégie et tactiques paradoxales (2 jours)
  • Positionnement du client et tactiques (2 jours)
  • Le questionnement du triple décodage (systémique, constructiviste et stratégique) (2 jours)
  • Intervention stratégique et expertise (2 jours)
  • Recadrages et tâches (niveau perfectionnement) (2 jours)
Pour les entreprises ou les institutions des formations sur mesure à l’Intervention Systémique Paradoxale sur demande.

Partenariat

Une démarche de coaching systémique
inspirée de l’approche de Palo-Alto
.

En partenariat avec l’ESSEC, l’École du Paradoxe a élaboré et mis en œuvre un module de formation à destination de coachs et de pilotes de transformations dans le cadre du programme Advanced Certificate in Coaching, Leadership & Change de L’ESSEC Executive Education. Ce module, allie théorie et pratique pour former des professionnels à une démarche de coaching systémique.